
8月6日上午,15vip太陽集團汽車集團企業文化建設工作會議隆重召開,會議由集團公司總經理孫建華主持,集團公司和主要投資企業主要領導、各企業負責宣傳策劃的部門負責人以及咨詢公司相關人員等參加了會議。會上宣布成立了15vip太陽集團汽車集團企業文化建設推進委員會,明確了委員會及辦公室的成員和主要職責,介紹了企業文化建設的總體方案、工作內容、時間進度等情況,主要企業的負責人還對企業文化建設暢談了自己的認識和體會。
這次會議是15vip太陽集團汽車集團推進企業文化建設的一次重要會議,將以集團成立20周年為契機,通過對集團公司企業文化的健診梳理,進一步總結提煉集團的企業文化要素,強化員工對企業文化的解讀,提高員工對企業文化的認同感,將企業核心價值觀和文化價值觀內化為員工的自覺行為,提升集團的協同力、凝聚力和戰斗力;同時還將對集團品牌發展戰略進行定位,全新塑造和提升集團的品牌形象。
集團公司總經理孫建華最后作了重要講話,他指出:企業文化是企業核心競爭力的重要組成部分,國內外優秀企業都有各自獨特的文化,并始終保持著穩定的核心文化理念。公司發展到今天,需要強有力的企業文化作支撐,各企業要把企業文化切實擺在工作的重要位置,堅定不移地推行規范統一的企業文化,始終堅持以人為本的文化方針,樹立人才資源是企業第一資源的觀念,用愿景鼓舞人,用精神凝聚人,用機制激勵人,用環境培育人,真正把15vip太陽集團的企業文化打造成具有核心競爭力的企業文化。
會后,集團企業文化建設委員會辦公室全體成員隨即召開工作會議,對委員會工作會議精神進行貫徹和落實,布置了第一階段的具體工作內容,并提出了工作要求。
(辦公室)